Utile

INTERIMAIRES ROUMAINS

Feb 23, 2017 INTERIMAIRES ROUMAINS

Angajarea prin intermediul unei agentii de leasing de personal (munca temporara)

Angajarea prin intermediul unei agentii de leasing de personal (munca temporara)

Exista inca multe persoane aflate in postura de candidati, persoane care isi ridica multe semne de intrebare atunci cand ar urma sa fie angajati de catre o companie de leasing de personal (munca temporara).

In primul rand, ce inseamna agentie de leasing de personal si cum functioneaza o astfel de agentie?

Apr 22, 2016 INTERIMAIRES ROUMAINS

Pourquoi et comment collaborer avec une agence intérim roumaine?

Le marché du travail est plein d’agences intérim, chacune avec son profil, ses offres et des moyens. Alors, comment savoir vers quelle agence se diriger ?

Tout dépend de vos nécessités spécifiques et, bien sûr, du budget dont vous disposez pour chercher et embaucher le candidat qui vous manque. Le plus probable est que vous allez rechercher sur internet une agence intérim pour s’occuper de tous les démarches fâcheuses et encombrantes, préférablement une qui se trouve près de vous. Avez-vous envisagé collaborer avec une agence intérim roumaine ?

Sinon, voilà quels sont les avantages et les inconvénients probables d’un tel partenariat.

Aug 17, 2015 INTERIMAIRES ROUMAINS

Deducerea personala, beneficiu direct pentru salariat

Una dintre inlesnirile fiscale oferite de catre stat pentru persoanele cu un venit brut sub 3.000 de lei pe luna o reprezinta deducerea personala. Conform art. 56 din Codul fiscal, deducerile personale se acorda pe mai multe niveluri. Astfel, pentru salariatii care au un venit brut mai mic sau egal cu 1.000 de lei si nu au persoane in intretinere declarate angajatorului, deducerea personala este de 250 de lei. Aceasta inseamna ca baza de calcul a impozitului pe salarii se diminueaza, ceea ce determina automat si plata unui impozit mai mic de catre salariat. Principalul beneficiar al acestei prevederi este salariatul, care ramane, datorita micsorarii bazei de impozitare, cu mai multi bani in buzunar – in cazul de mai sus, salariatul nu plateste impozit pentru suma de 250 de lei.

Jul 30, 2015 INTERIMAIRES ROUMAINS

Detaşarea lucrătorilor români în ţările UE

Extras din articolul Detașarea lucrătorilor români în țările UE – reglementare, noţiune, subdiviziuni, specific, „nucleu dur”, alocații specifice, procedură, 

Legea (națională) nr. 344/2006 privind detaşarea salariaţilor în cadrul prestării de servicii transnaţionale, care transpune Directiva nr. 96/71/CE, stipulează în cuprinsul ei, expres, că vizează doar detaşarea din UE/S.E.E. în România, ceea ce ar duce la concluzia (pripită) că pentru problematica detaşării lucrătorilor din România în UE/S.E.E. ar fi aplicabile reglementările (interne) din Codul muncii

Mar 16, 2016 INTERIMAIRES ROUMAINS

Regimul fiscal al cheltuielilor de deplasare conform Noului Cod fiscal

Regimul fiscal al cheltuielilor de deplasare conform Noului Cod fiscal Cu privire la impozitul pe venit art. 76 alin. (4) lit. h) din Codul fiscal stabileste ca indemnizatiile si orice alte sume de aceeasi natura, primite de salariati, potrivit legii, pe perioada delegarii/detasarii, dupa caz, in alta localitate, in tara si in strainatate, in interesul serviciului, nu sunt impozabile in urmatoarele limite:

Toate drepturile rezervate INTERIMAIRES ROUMAINS | Solutie web: Open Web Design